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Senior Compliance Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Festanstellung €100.000 - €125.000 p.a. Home Office View Job Description
Der Senior Compliance Manager (m/w/d) wird Teil des europäischen Compliance-Teams und ist für die Einhaltung regulatorischer Anforderungen im Bereich Wertpapiere, Derivate, Kapitalmärkte und für die Umsetzung und Weiterentwicklung von Compliance-Programmen verantwortlich. Diese Position umfasst sowohl strategische als auch operative Aufgaben und spielt eine entscheidende Rolle bei der Aufrechterhaltung einer starken Compliance-Kultur.

hinzugefügt 22/04/2025

  • Attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen
  • Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem attraktiven Umfeld

Firmenprofil

Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Anbietern im Bereich des Online-Finanzhandels. Geboten werden preisgekrönte Online- und mobile Handelsplattform, auf der unsere Kunden eine Vielzahl an Finanzinstrumenten handeln können.

Aufgabengebiet

  • Unterstützung des Compliance-Teams bei der Entwicklung und Umsetzung eines robusten Systems zur Handhabung regulatorischer Risiken
  • Überwachung und Analyse regulatorischer Entwicklungen in Europa, insbesondere in Deutschland
  • Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Compliance-Dokumentationen, Richtlinien und Prozessen
  • Projektmanagement bei regulatorischen Themen und Geschäftsvorhaben
  • Pflege von Beziehungen zu Aufsichtsbehörden und Wirtschaftsprüfern sowie Koordination regulatorischer Audits
  • Beratung der Fachabteilungen zu Compliance- und Anti-Financial Crime-Themen
  • Durchführung und Weiterentwicklung des Compliance-Monitoring-Programms
  • Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von maßgeschneiderten Compliance-Schulungen für Mitarbeiter
  • Sicherstellung der Erfüllung regulatorischer Berichtspflichten
  • Überwachung und Verbesserung der Risikomanagementprozesse innerhalb der Region
  • Sicherstellung der Einhaltung der regulatorischen Verantwortlichkeiten durch alle Mitarbeiter



Anforderungsprofil

  • Tiefgehende Kenntnisse des EU-regulatorischen Umfelds und der damit verbundenen Gesetze und Standards, insbesondere im Bereich Kapitalmärkte und Investment Compliance
  • Erfolgreiche Implementierung und Weiterentwicklung von Compliance-Programmen in der Finanzbranche
  • Erfahrung in der strategischen Planung und der Umsetzung von Compliance-Initiativen
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (weitere europäische Sprachen von Vorteil)
  • Erfahrung in der Beratung und Präsentation vor Führungskräften und Aufsichtsbehörden
  • Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren und Lösungen zu entwickeln
  • Teamorientierung sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und ein starkes Compliance-Bewusstsein zu schaffen



Vergütungspaket

  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Umfeld
  • Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
  • Ein motiviertes Team und ein offenes Arbeitsumfeld
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um mit den regulatorischen Entwicklungen Schritt zu halten
Kontakt
Marvin Meza
Referenznummer
JN-042025-6723848
Telefonnummer
+49 1788005789

Zusammenfassung

Berufsfeld
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Risikomanagement
Sektor
Financial Services
Ort
Frankfurt am Main
Vertragsart
Festanstellung
Beratername
Marvin Meza
Beraterkontakt
+49 1788005789
Referenznummer
JN-042025-6723848
Art des Jobs
Home Office

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.

Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.

Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.

Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.